Internship Details
Experience Needed:
Career Level:
Education Level:
Salary:
Job Categories:
Skills And Tools:
Internship Description
Job Description:
Update internal databases with new employee information, including contact details and employment forms
- Gather payroll data like leaves, working hours and bank accounts
- Screen resumes and application forms
- Schedule and confirm interviews with candidates
- Post, update and remove job ads from job boards, careers pages and social networks
Participate in organizing company events
الوصف الوظيفي:
- تحديث قواعد البيانات الخاصه بمعلومات الموظف الجديد ، بما في ذلك تفاصيل الاتصال ونماذج التوظيف
- جمع بيانات الرواتب مثل الإجازات وساعات العمل والحسابات المصرفية
- السير الذاتية للشاشة واستمارات التقديم
- جدولة وتأكيد المقابلات مع المتقدمين للوظائف والمرشحين
- المساعده فى نشر وتحديث وإزالة إعلانات الوظائف من مواقع الوظائف وصفحات الوظائف والشبكات الاجتماعية
The intern will learn:
The intern will learn Recruitment & Selection, Personnel, Payroll, Training & Development, Administration and OD.
- سيتعلم المتدرب التوظيف والاختيار واعداد كشوف المرتبات والتدريب والتطوير والإدارة.
Application Deadline: 11/5/2021
Internship Start date: 1/6/2021
Duration: 3 Months
Internship Requirements
- Bachelor's degree in Business Administration, Human Resources or any related field
- Basic knowledge of Human Resources
- Energetic active learner with a very high ability to learn
- Outstanding communication skills.
- Excellent English Skills.
- Good MS Office Skills
متطلبات التدريب
- بكالوريوس في إدارة الأعمال أو الموارد البشرية أو أي مجال ذي صلة
- المعرفة الأساسية للموارد البشرية
- متعلم نشيط يتمتع بقدرة عالية على التعلم
- مهارات تواصل متميزة.
- مستوى ممتاز في اللغة الإنجليزية.
- يجيد استخدام مايكروسوفت أوفيس
